고객센터
같은 목표 아래, 함께하는 시간이 있었다.
지난 07월 PAUT 역량 향상 워크숍 때는 본사 및 사업소의 직원들이 모여 PAUT 실습 과정을 함께 진행했다.
각기 사업소는 다르나, 역량 향상을 지향하는 동일한 목표 아래 자연스럽고 긍정적인 학습 분위기가 조성되었다.
직원들의 적극적인 참여와 활발한 의견 교류 및 PAUT 실습 과정 중 팀워크와 상호 협력이 발휘되며 문제를 해결해 나가는 모습을 엿볼 수 있었다.
마지막에는 정보 공유 및 의견 교류를 위한 직원 간 소통방을 개설하며 워크숍이 마무리되었고, 현재도 해당 소통방에서 꾸준한 커뮤니케이션이 이루어지고 있다.
앞으로도 이러한 워크숍을 정기적으로 열어 직원들의 역량 향상에 도움이 되게 하겠으며, 이를 통해 서로 다른 사업소 간에도 더 많은 기술 교류와 소통이 이루어지길 기대한다.